그리고 법에서 만 나이 안 쓰는 게 청소년보호법이랑 병역법인데 이거는 만 나이로 바꾸면 그거대로 문제임.
이력서나 입학서에 만나이로 기재?
어쨌든 법적인 나이가 만 나이인 건 팩트임. 세는 나이 법적인 효력 없음. 근데 일상적 관습적으로 쓰는 세는 나이를 못 쓰게 강제하겠단 거임?
공기업 국립대 지원서에? ㅋ
지원서에 만 나이 기재해야 된다는 강행규정은 없지. 생년월일만 맞으면 되는데
동의함
현재 나이 계산법 일상 생활에 별 문제 없음
만나이 통일 적용하면 오히려 문제가 생길 거라고 봄
그냥 뒤도 아무 문제없는 쓰잘데없는 짓
이력서나 입학서에 만나이로 기재?
어쨌든 법적인 나이가 만 나이인 건 팩트임. 세는 나이 법적인 효력 없음. 근데 일상적 관습적으로 쓰는 세는 나이를 못 쓰게 강제하겠단 거임?
공기업 국립대 지원서에? ㅋ
지원서에 만 나이 기재해야 된다는 강행규정은 없지. 생년월일만 맞으면 되는데
동의함
현재 나이 계산법 일상 생활에 별 문제 없음
만나이 통일 적용하면 오히려 문제가 생길 거라고 봄
그냥 뒤도 아무 문제없는 쓰잘데없는 짓