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주52시간 폐기 찬성함

나무바다

일률적인 주52시간은 폐기하고

 

업무,근로환경에 따라 차등적으로 적용하는 걸 추천함

 

너무 긴 시간 근무하는곳은 휴식시간을 많이 길게 주도록 해서 건강 상하지 않게 하고

댓글
6
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  • 서울동아리<span class=Best" />

    좋은 근무 환경에서 좋은 근무 조건으로 열심히 땀흘려 일하는 사회가 이상적인 사회죠

  • 서울동아리

    좋은 근무 환경에서 좋은 근무 조건으로 열심히 땀흘려 일하는 사회가 이상적인 사회죠

  • 교미

    그 차등을 멍청한 정치인새끼들이 어떻게 정하냐 이말이지 내말은. 그냥 깔끔하게 없애는게 맞다고 본다

  • Getaway
    2025.02.15

    주 52시간 폐기하면 사기꾼들은 쾌재를 부른다. 살려놓으면 그 52시간 조차 안지키는 좃소놈들 때문에 아우성이다.

     

    주 52시간에서 줄여놓으면 월급깎는 현상이 천지에 벌어질 것. 늘려놓으면 늘려놓는대로 노동자가 급여를 늘려 노동자들 중 몇명이 현장에서 탈락하거나 고용자가 뻔뻔하게 늘려놓은 시간대로 같은 급여로 써먹는 현상이 전국에 펼쳐질 것이다.

     

    시간제를 정한들 이미 직종, 직급, 업무에 따라서 개인과 팀의 업무시간은 천차만별이기에 기준은 말그대로 기준이지 그걸 강제할 방법은 없다.

     

    시간제를 폐기해본들 노동자가 스스로의 계약을 구체적으로 정할 수 있는 지혜가 우리에게 존재하는가?

     

    난 아니라 본다.

     

  • Getaway
    나무바다
    작성자
    2025.02.15
    @Getaway 님에게 보내는 답글

    맞음

  • 바훈투르
    2025.02.16

    주52시간 폐기하기전에 포괄임금제부터 손봐야지 그리고 연장근로수당도 개선해주고....

    그 후에 법전근로시간 풀어야 사람들이 납득이 가능한거임...

    애초에 근로시간단축이라는게 생긴원인중에 가장큰데 포괄임금제 악용해서

    밥먹듯 야근 특근 연장해도 임금이 변화가 없으니까 그럼 그냥 덜받고 쉬자라는 생각도 많이 작용함

    그리고 최저임금도 손봐야함 직종 상관없이 동일하게 적용하는건 형평성에 안맞음 개인적으로 편돌이랑 공돌이랑 똑같이 받는다는거 자체가 말이 안된다.. 업종별 고용형태별 근로형태별로 차등적용해야함