회사 인적성검사

보니까

이게 문장이 다른 동일한 질문을 2-3번해서 거짓을 말하면 다 걸리게 만든 거 같더라고

이런거야

 페이지 1. 나는 거짓말을 한 적이 없다

페이지 15. 나는 선의의 거짓말을 한 적이 있다.

거짓말을 했냐안했냐의 질문인데

문장이 다르고 

질문 배치를 떨어뜨려서 의도적으로 거짓말이 뽀록나게 만드는

예전에 실제 그런일이 있었어

우리팀에 인턴이었는데

조용하고 착하고 순딩한 애 였는데

인사팀에서 정직원이 되기위해 인적성검사를 했는데 결과가 좀 이상하다는거야

같은 팀에게는 인적성검사 오픈한다 그래서 읽어봤는데

'자신이 한 일을 부풀려서 말하는 경향이 있다' 

라고 나온거지...

그거땜에 장본인도 충격받고...

질문만보면 저런 분석 결과가 나올 수가 있나? 싶은게...나오더라고

나도 좀 놀랐었음