원래 근로자의날 일요일이라고
대체휴무 없다길래
그럼 서비스업은 출근하는 사람이 대부분인데
일요일이라고 대체휴무 안주면 우린 근로자가 아니고 노예라는거냐
라고 윗선에 따져서
출근하는 인원 한정으로 대체휴무 하루 제공
따냄
기모찌
대체휴무 없다길래
그럼 서비스업은 출근하는 사람이 대부분인데
일요일이라고 대체휴무 안주면 우린 근로자가 아니고 노예라는거냐
라고 윗선에 따져서
출근하는 인원 한정으로 대체휴무 하루 제공
따냄
기모찌
정확히는 그날 출근해야하는 인원에 한정한다는 거네 아무리 쉬고싶어도 회사가 돌아가려면 이롸긴 해야지
그래도 아예 없는거보단 낫다고 생각해서 받아들였음
부럽다 우리 회사는 없겠지...
꼭 쉬어야되는게 아니라던데
굿
정확히는 그날 출근해야하는 인원에 한정한다는 거네 아무리 쉬고싶어도 회사가 돌아가려면 이롸긴 해야지
그래도 아예 없는거보단 낫다고 생각해서 받아들였음
있긴 해야지
부럽다 우리 회사는 없겠지...
꼭 쉬어야되는게 아니라던데
헐 법정공휴일인데도?
근로자의날이 법정공휴일이야?
음 근데 우리같은경우엔 주말 다 놀아서
해줄란가 모르겠네
근로자의 열악한 근로조건을 개선하고 지위를 향상시키기 위해 각국의 근로자들이 연대의식을 다지기 위한 법정기념일이다. '근로자의 날 제정에 관한 법률'에 따르면 5월 1일을 근로자의 날로 하고, 이날을 '근로기준법'에 따른 유급휴일(有給休日)로 한다.
인터넷보니까 법정공휴일이 있고 법정휴일이 있대
근데 근로자의 날은 후자라 안된다카더라고
아 그래 ? 복잡하네 ..
강성노조
에이 파업은 안했음
난 오늘 원래 쉬는날이였어 ㅋ_ㅋ
좋누
좋아!
굿
대단추
원래 권리는 스스로 쟁취하는거지 굿
오
굿